工作职责:
1、负责目标行业客户信息分析,研究客户需求;
2、负责市场拓展,与客户建立委托招聘协议,并维系良好的客户关系;
3、从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动;
4、从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历,分析市场并确立搜寻的方向及目标;
5、指导助理利用有效工具,有计划地进行搜索、筛选候选人;
6、准确地传达客户的招聘需求,为候选人做面试、评估,通过有效的匹配工作来确定合适的候选人;
7、进行人选的薪资协调及谈判工作;
8、跟踪服务项目,协助推荐人选更好融入企业,和企业内部人员保持沟通不断开发企业需求,使后续的其他岗位推荐更到位。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、人力资源管理、企业管理、英语专业为佳;
2、五年以上工作经验,二年以上猎头行业工作经历,有较强的信息搜集能力,能够独立分析、解决问题,思路清晰;
3、具备良好的语言表达能力,有出色的说服能力,善于与人进行面对面及电话沟通;
4、具有较强的亲和力和人际维护与拓展能力以及团队协作能力;
5、愿意承担有挑战的工作,心态积极乐观,性格开朗,责任心强,能承受较大的工作压力。
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