到岗时间:不限
工作内容:
1、负责公司的人事行政管理;
2、协助总经理完善人事管理制度,并监督执行;
3、负责人员招聘与培训,薪酬福利、企业文化与劳动关系管理,绩效考核方案制定,并监督执行考核制度;
4、负责公司行政类事物管理,包括:负责固定资产、办公用品、电脑耗材、打印机耗材等物品的采购、发放及库存保管工作。做好公司设备的维护、维修、保管等管理工作。员工宿舍的管理;来访客人的接待等。
5、兼任总经理助理,完成总经理交代的其他工作。
任职要求:
1、全日制大专以上学历,人力资源管理等相关专业毕业;
2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;
3、正直上进、不怕吃苦、勇于接受批评、坚持不懈。
职位发布者